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　隨著上海經濟和文化的不斷發展，移民現象已經愈加的受到全上海的關注。而令人驚喜的是有進有出同時進行，海外人才的歸國大潮也已經在上海形成氣候。根據某權威機構發布的一個調查，在將來有超過七成的國內留學生將要回國參加就業。而上海，作為國內第一大城市，已經成為海歸人士的首選定居點和工作地。

權威的人力資源專家劉明告訴記者：廣闊富有創新的海外教育給留學生帶來了煥然一新的新思路。他們不會滿足于國內沉悶的體制生活，而具備了國際化發展的大都市上海必然成為他們的首選。因為不管是城市的文化風貌還是職業需求都深深的對海歸人員造成極大誘惑。

雖然如此，陽光的背后還是存在一些陰影，根據記者對海歸群體就業的普遍調查，海歸人士在上海的實際就業形勢并不樂觀。他們所面對的最大就業困難就是信息不對稱。上海人才網

長年在海外讀書的這個群體，對國內當今的社會情況和就業形勢完全陌生。對企業單位招聘信息和崗位需求的了解完全處于真空。水土不服造成他們找工作的時候存在極大的盲目性。所以海外留學生在上海就業的信息通道如何打開，海外人才和上海企業如何順利對接?這已經成為急待解決的社會問題。

“這一切我們都可以包辦!”上海人才網告訴記者：上海所有的海歸留學生所面臨的所有上海找工作的問題，都可以隨時咨詢于他們，他們都可以全部協助解決。

“我們這個上海招聘網，長期以來一直在研究如何解決回國留學生的就業信息不對稱的問題。”上海人才網告訴記者。我們不斷的豐富網站的相關招聘信息，拓寬著招聘渠道，而且我們比同行業的業信息網做的更加細致。各個國家的教育風格和人才培養特征，我們都做了詳細的研究，這樣在給歸國留學生和招聘企業牽線搭橋的時候可以更為準確的幫大家做好選擇，避免很多的盲從選擇，也就避免了很大的社會資源浪費。“

海歸大潮的興起給上海的經濟繁榮帶來了新的騰飛起點。讓上海對本地區人才建設更加的重視。社會有關部門早已經抓住海歸人才的歸國契機，創造好了海外人士施展自身才華的空間，還有適合海歸人群的便利生活條件。而在海歸就業問題上，上海人才網獨具創新，對海歸人士的上海找工作設計了特殊的量身訂做的服務，值得大家稱贊。

上海人才網(.sh91)告訴記者，海歸人士涌入上海，對上海的各個行業都帶來了福音，尤其是正處于蓬勃發展的上海金融業，更是為之雀躍。因為上海這些年處于國際金融中心的建設當中，金融人才一直奇缺，而這個缺口必然要被海歸大軍給填滿，從而最終讓上海成為名符其實的國際金融中心。